W pierwszym numerze "Dialogu. Piśmie Dialogu Społecznego" z 2011 roku ukazał się artykuł Rafała Kowalskiego na temat funkcjonowania i działania rad pracowników w Europie Środkowej.
Artykuł ten koncentruje się na trzech aspektach funkcjonowania rad pracowników w Europie Środkowej. Autor opisuje na jakim etapie system rad jest wdrażany w Polsce i z jakimi ograniczeniami borykają się członkowie rad. Pokazuje analogiczne sytuacje w Czechach, na Słowacji i na Węgrzech oraz opisuje pozytywne wzorce i sposoby rozwiązywania problemów. Autor porusza także temat relacji pomiędzy związkami zawodowymi a radami pracowniczymi, stadia rozwoju tych relacji oraz obecny status rad pracowników w Europie.
Czytaj więcej... Komentarze (0) 15.07.2011. 14:26
Złe przepisy sprawiają, że w firmie mogą przez jakiś czas funkcjonować dwie rady. Pojawiają się sygnały, że pracodawcy, organizując wybory przedstawicielstwa załogi, zgodnie z ustawą o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji mają problemy z synchronizacją terminów wyborów i powołania nowych rad z datą, w której kończy się kadencja starych. W efekcie w zakładzie działają dwie rady: stara związkowa i nowa wyłoniona w demokratycznych wyborach.
Czytaj więcej... Komentarze (0) 13.05.2010. 12:53
Czytaj więcej... Komentarze (0) 26.03.2010. 08:56
Czytaj więcej... Komentarze (0) 16.07.2009. 10:01
Czytaj więcej... Komentarze (0) 08.07.2009. 08:23
Czytaj więcej... Komentarze (0) 17.06.2009. 07:39
Czytaj więcej... Komentarze (0) 29.05.2009. 09:15